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本網訊（記者粟婧）5月7日，集團公司召開三戶劃入企業（湖南省煤炭科學研究院有限公司，湖南煤礦安全裝備有限公司，湖南省煤炭有限責任公司，包含湖南省煤炭進出口有限責任公司）盡職調查情況通報會。通報盡職調查揭示的相關問題，找準解決問題的方向和突破口，以盡快實現三戶企業融合發展、高質量發展。
集團公司企管業考部通報了集團公司盡職調查組于4月1日至15日對三戶新劃入企業開展盡職調查的情況。
集團公司總法律顧問、股份公司監事會主席涂湘明就盡職調查中揭示的三戶企業亟待解決的問題提出了整改要求，并劃分了責任領導、責任部室和責任單位。涂湘明要求，責任企業的領導要擔當作為，制定好工作方案、明確責任人、完成時限；集團總部各部室要發揮好“四個中心”作用，做好指導、支持和服務工作。
集團公司黨委副書記、常務副總經理文仕秋在會上指出，從盡職調查的情況來看，三戶企業情況不容樂觀。一是持續經營能力堪憂，二是包袱重，三是遺留問題多。為解決這些問題，集團制定了工作方案，三戶企業和相關部門要認真抓落實。
文仕秋要求，三戶企業要提高站位，振作精神，迅速適應新的環境、企業文化和管控模式；要負重奮進，自我加壓，明確年度奮斗目標；要強化責任，完善制度，確保國有資產不流失；要聚焦主業，深耕市場，實現發展新突破；要緊盯問題，扎實整改，有效化解風險；要深化改革，強化管理，提高企業核心競爭力；要明確要求，突出重點，強化企業黨建。
三戶企業的主要負責人均表示將以此次盡職調查為契機，積極對公司存在的問題進行整改，盡快把工作的重心投入到生產經營管理中，為湘煤大家庭的發展做出自身的貢獻。
會議由集團公司黨委委員、總會計師賀燦星主持。
股份公司董事會秘書張新建、集團總部相關部門負責人、三戶劃入企業的領導班子成員參加了通報會。
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